OfiPro nace en 1988. Desde entonces han cambiado muchas cosas, pero nuestros valores y nuestra filosofía no han cambiado.

Gracias a un equipo muy preparado y motivado nos hemos convertido en una empresa sólida. Una empresa en la que cada día trabajamos para ofrecer a nuestros clientes la mejor solución para sus empresas.

En el 2002 tuvimos una visión, queríamos convertirnos en la primera compañía en desarrollar un programa de facturación y contabilidad on-line. Aunque no fue un camino fácil, la experiencia de los años anteriores, nos sirvió para abrir el camino y conseguirlo.

Y ahora continuamos con esa visión, en continua evolución, buscando nuevos retos y tratando de mirar siempre hacia el futuro.

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  • 1988
  • 1989
  • 1993
  • 1995
  • 1998
  • 2002
  • 2003
  • 2004
  • 2006
  • 2010
  • 2011

La empresa Softnix Informática da sus primeros pasos. Durante este año se lanza el primer paquete de gestión OfiPro bajo MS-DOS. Compuesto por GesPro y ContaPro, gestión comercial y facturación para la pequeña empresa.

Gracias al éxito del año anterior se realiza la primera versión de OfiPro para red local. ContaPro recibe el Premio Nacional de Desarrolladores en lenguaje Xbase.

Softnix se convierte en el primer fabricante español en desarrollar una gestión integrada bajo Windows cuando este sistema era totalmente novedoso en España.

Con la aparición de Windows95/NT, OfiPro lanza ya una versión 32 bits que aprovecha al máximo sus ventajas y vuelve a ser pionero al integrar el correo electrónico y banca electrónica en su software de gestión.

OfiPro incluía la solución euro más completa del mercado que facilitaba la migración a la nueva moneda con opciones y funcionalidades únicas y avanzadas.

En Noviembre del 2002, OfiPro se presenta como la primera aplicación on-line para la gestión empresarial con interfaz 100% Windows. La decisión de desarrollar esta forma de acceso al programa se basa en poder continuar con la agilidad, potencia y seguridad que ofrecían todas las soluciones de Softnix.

Nace OfiPro, facturación y contabilidad on-line.

Se presenta la nueva gama de soluciones de gestión OfiPro Innova para la mediana empresa (desarrollado en .net) poniendo a disposición de las empresas las grandes prestaciones de las soluciones ERP pero con altos niveles de calidad, sencillez y simplificación de instalación, puesta en marcha y mantenimiento estándar

EGANET, reconoce a OfiPro.net como Mejor Solución On-line 2004. Simultáneamente lanza OfiPro Pyme, el primer estándar de gestión empresarial para pymes basado en la tecnología .Net.

Con la misma filosofía que el OfiPro Innova Facturación, se presenta OfiPro Innova en Contabilidad (desarrollado en .net), añadiendo los mismos niveles de calidad, sencillez y simplificación en la instalación, puesta en marcha y mantenimiento estándar en esta funcionalidad.

Con la llegada del DNI Electrónico, se desarrolla el acceso a OfiPro mediante esta nueva opción, reforzando la seguridad de la identidad de cada usuario.

Además se pone en marcha la Factura Electrónica, para el envío de facturas por e-mail sin necesidad de realizar su impresión.

OfiPro presenta su aplicación para iPhone e iPad, mediante la cual los usuarios pueden consultar los datos de su empresa a través de estos dispositivos móviles.

Nuestros principios

Valores

  • Orientación a la innovación y a las nuevas tecnologías.
  • La calidad es una obligación.
  • Transparencia, honestidad y claridad en la relación con nuestros clientes.
  • No ofrecer a nuestros clientes aquello que no deseamos para nosotros mismos como consumidores.

Estilo

  • Gusto por lo sencillo e intuitivo
  • Estética limpia y clara.
  • Apreciación especial por lo visual.
  • Creatividad en todas nuestras acciones.
  • Inconformismo, retos.
  • Tecnología puntera al servicio de las empresas.
Estamos buscando




Recursos Humanos
¿Tienes pasión innata por la tecnología informática? ¿Desarrollas aplicaciones por tu cuenta? ¿Investigas en tu tiempo libre? ¿Es la informática tu hobby? ¿Te gusta estar enterado de las últimas tendencias en tecnología y en software?

En OfiPro sibempre estamos buscando nuevos talentos para nuestro equipo. Nuestra exigencia técnica en realizar software de alta calidad, exige estar en búsqueda continua de perfiles avanzados en programación.
Envíanos tu CV a: rrhh@ofipro.es

¿Qué conocimientos valoramos sobre todo?

Cualquier programador de OfiPro puede trabajar a la perfección con varias tecnologías de programación. Lo que esperamos de ti es que estés por encima de la media en alguna de ellas o en varios lenguajes. También deberías poder transmitir tus conocimientos para enseñárselos a tu equipo. No esperamos de ti que únicamente piques código: tu código debe ser excelente, participando en cada decisión del diseño y creando una arquitectura coherente.

Cualquier certificación técnica es bienvenida, aunque no es indispensable. Buscamos programadores tanto para la capa de servidor como para la de cliente. Todos requerirán conocimientos en sistemas, redes y ser todoterrenos para adaptarse y trabajar en distintas plataformas, sean Windows, Mac, Android, iOS,…En particular, los orientados a la capa de servidor también requerirán conocimientos de seguridad y bases de datos.

 

¿Qué tal tu inglés?

No te preocupes si no lo hablas perfectamente, ya que solo necesitas entender la documentación técnica, pero tu lengua materna ha de ser tu lenguaje de programación.

 

¿Qué aptitudes valoramos sobre todo?

Que seas un jugador de equipo, haciendo críticas constructivas del trabajo de tus compañeros y aceptándolas sobre el tuyo.

Que tengas interés constante en aprender, y que lo hagas rápidamente.

Que sientas pasión por cualquier actividad de desarrollo de software. Que sientas pasión por estar en la cresta de la ola tecnológica.

Se verá positivamente que participes en alguna comunidad de usuarios, foro, o que tengas tu propio blog sobre temas técnicos.

Valoraremos que prefieras leer “Conozca C++ a fondo” que “Los pilares de la Tierra”.

El resto depende de ti, tus aptitudes y tus gustos.

 

¿Cómo será el proceso de selección?

Difícil. Es posible que queramos ver el código que escribes y que incluso queramos testearlo.

En general mediremos tu capacidad para solucionar problemas y encontrar la información necesaria para hacerlo y, para los de capa de cliente en particular, tu capacidad para generar programas adaptados al usuario, adaptados de verdad, donde visualmente y organizativamente se sientan cómodos.

Nos sorprenderías con una aplicación que podrías haber desarrollado en tu tiempo libre por darte un mero placer (una app de geolocalización desarrollada para iOs o Android, el programa de gestión de citas de la peluquería de tu hermana, un “optimizador” del trabajo con tu equipo “scrum”, etc.).

 

¿Cuánto dinero podré ganar?

Tanto como seas capaz de defender. Nuestros rangos son difusos: no será un problema, siempre que sea razonable. Si eres un verdadero “master”, lo sabremos valorar. Queremos a los mejores en nuestro equipo.

 

¿Y más allá del salario?

Aprenderás, te formarás en diversas tecnologías, en un equipo que afronta proyectos ambiciosos y que tienen su eco en el mercado empresarial español, al evaluarlos las miles de personas que los usan a diario.

También te protegerá la estabilidad de una empresa que lleva más de 20 años haciendo lo que sabe y que a medida que pasa el tiempo sigue sorprendiendo con sus desarrollos.

 

¿Y cuál será mi horario?

Salimos pronto por la tarde, a las 18:00, para relajar la mente y estar con máxima concentración en el puesto al día siguiente.

 

¿Qué conocimientos valoramos sobre todo?

Diseñadores/programadores para la capa de cliente, centrados en la claridad, estética y orden de las pantallas, en general en toda la UX (experiencia del usuario)

 

¿Qué aptitudes valoramos sobre todo?

Que seas un jugador de equipo, haciendo críticas constructivas del trabajo de tus compañeros y aceptándolas sobre el tuyo.

Que tengas interés constante en aprender, y que lo hagas rápidamente.

Que sientas pasión por cualquier actividad de diseño y experiencia de usuario. Que sientas pasión por estar en la cresta de la ola tecnológica.

Se verá positivamente que participes en alguna comunidad de usuarios, foro, o que tengas tu propio blog sobre temas técnicos.

El resto depende de ti, tus aptitudes y tus gustos.

 

¿Cómo será el proceso de selección?

Difícil. Es posible que queramos ver el código que escribes y que incluso queramos testearlo.

En general mediremos tu capacidad para solucionar problemas y encontrar la información necesaria para hacerlo y, para los de capa de cliente en particular, tu capacidad para generar programas adaptados al usuario, adaptados de verdad, donde visualmente y organizativamente se sientan cómodos.

Nos sorprenderías con una aplicación que podrías haber desarrollado en tu tiempo libre por darte un mero placer (una app de geolocalización desarrollada para iOs o Android, el programa de gestión de citas de la peluquería de tu hermana, un “optimizador” del trabajo con tu equipo “scrum”, etc.).

 

¿Cuánto dinero podré ganar?

Tanto como seas capaz de defender. Nuestros rangos son difusos: no será un problema, siempre que sea razonable. Si eres un verdadero “master”, lo sabremos valorar. Queremos a los mejores en nuestro equipo.

 

¿Y más allá del salario?

Aprenderás, te formarás en diversas tecnologías, en un equipo que afronta proyectos ambiciosos y que tienen su eco en el mercado empresarial español, al evaluarlos las miles de personas que los usan a diario.

También te protegerá la estabilidad de una empresa que lleva más de 20 años haciendo lo que sabe y que a medida que pasa el tiempo sigue sorprendiendo con sus desarrollos.

 

¿Y cuál será mi horario?

Salimos pronto por la tarde, a las 18:00, para relajar la mente y estar con máxima concentración en el puesto al día siguiente.

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